Sanguine : caractérisation du tempérament et des métiers adaptés

Dans la vie de tous les jours, le mot « sanguin » est très rarement utilisé. Pendant ce temps, les personnes ayant un tempérament de type sanguin se trouvent plus souvent qu'avec les trois autres types classiques.

Pour la première fois ce terme est apparu bien avant notre chronologie. La classification des tempéraments humains a été développée par le "père de la médecine" - l'ancien guérisseur, scientifique et philosophe grec Hippocrate. La définition de « sanguine » vient du mot latin « sanguis », qui signifie « sang ». Le sens du mot peut être traduit par « force vitale ».

Le XVIIIe siècle en termes de recherche médicale se distinguait par le fait que les types de tempérament humain développés par Hippocrate prenaient une forme légèrement différente - une forme scientifique. Depuis cette époque jusqu'à nos jours, il y a eu une ligne d'étude des tempéraments en psychologie.

Les propriétés innées d'un individu dans le domaine de l'activité mentale sont appelées tempérament.

Carl Gustav Jung a introduit le concept d'extraversion et d'introversion des tempéraments qui déterminent la dépendance du comportement humain. Dans le premier cas, la réaction est basée sur des impressions momentanées. Ces personnes sont appelées extravertis. Dans le second, la « force motrice » est repoussée par l'état psychologique de la personne elle-même. Le nom de ces personnes est introverti. Presque toutes les personnes optimistes sont des extravertis.

Le tempérament sanguin d'une personne dote son système nerveux d'activité. Une psyché mobile vous permet de vous adapter rapidement à toutes les situations de la vie.Une telle personne fait face au stress sans aucun problème, s'adapte aux innovations, accepte les changements de règles et de conditions, elle ne se soucie pas du stress émotionnel et psychologique.

Les gens sanguinaires sont les moins vulnérables à toutes sortes de problèmes. En psychologie, les principaux traits de caractère des personnes ayant un tempérament similaire ont été étudiés.

Ceux-ci incluent des caractéristiques distinctives telles que :

• sociabilité;
• adaptation sociale;
• activité;
• capacité de travail élevée;
• vitesse de réaction;
• tolérance au stress;
• optimisme;
• la convivialité.

La définition d'une personne sanguine comprend à la fois des qualités extrêmement positives et celles qui ne colorent pas une personne. Ainsi, sensibilité et luminosité peuvent coexister avec inconstance et impatience. Et cela signifie que les gens optimistes sont irresponsables.

Le propriétaire du tempérament en question est une personne énergique qui est prête à aider son prochain. La dépression, le découragement et l'oisiveté ne le concernent pas. Il ne s'attarde pas sur les problèmes qui se posent, il se distingue par l'optimisme, une disposition enjouée et un bon sens de l'humour. En règle générale, les personnes optimistes sont de bons orateurs. Cela signifie qu'il n'y a pas de découragement autour d'eux. Ils égayent le triste, chassent l'insécurité, la mauvaise humeur. Leurs discours optimistes, prononcés d'une voix bien entraînée, chargent les autres de gaieté, les obligeant à abandonner la mauvaise humeur. Les monologues sont souvent si pénétrants qu'ils font revivre les désespérés, ils les convainquent de la possibilité de résoudre tous les problèmes, de guérir toutes les maladies mentales et physiques. Parler en public est une pratique courante pour les personnes optimistes, où elles se sentent le plus à l'aise.

Une personne avec un tempérament similaire est capable de « prendre feu » avec une idée qui lui plaît. Malheureusement, tout aussi rapidement, il peut se désintéresser d'elle lorsque quelque chose d'autre tentant apparaît. L'inconstance joue contre la personne optimiste, ce qui en fait un partenaire peu fiable dans toute entreprise et entreprise.

Si quelqu'un peut se vanter d'une pensée non standard, de l'absence de stéréotypes sur la vision du monde, alors c'est précisément la personne optimiste. Lui seul est capable de voir quelque chose d'inhabituel dans les choses ordinaires, de révéler quelque chose que personne d'autre ne remarquera jamais. Des points de vue particuliers rendent les personnes optimistes intéressantes pour les personnes ayant d'autres types de tempérament.

La curiosité des gens et des événements, des choses et des processus politiques se distingue par les individus au tempérament sanguin. À l'adolescence, ces personnes en apprennent davantage sur leurs pairs en s'essayant à diverses activités : fréquenter des clubs, des clubs de sport, des stages au choix, voyager, lire des livres et simplement voir et entendre.

Il est au-delà du pouvoir des jeunes gens optimistes de décider du choix de quelque chose de spécifique. Ils veulent tout à la fois, donc ils ne restent pas longtemps nulle part, ils sont attirés par tout ce qui est nouveau, inconnu, y compris les voyages et les déplacements, les activités changeantes, les nouvelles connaissances et sensations.

Tout type de tempérament est imparfait. Chacun a des caractéristiques à la fois positives et négatives.

La vie des personnes optimistes est facile sans stress, crises de colère et autres problèmes. L'optimisme et la sociabilité innés vous permettent de sortir de l'eau, de faire face à des situations imprévues et de faire facilement connaissance avec les gens. La capacité de mener une conversation fait des personnes optimistes des interlocuteurs intéressants. Les entreprises se rassemblent toujours autour d'elles, des blagues et des rires se font entendre.

Les personnalités capricieuses sont capables d'unir l'équipe, de la diriger vers la réalisation de l'objectif fixé. Dans une équipe, ces personnes sont appréciées.Emporté par une certaine idée, une personne optimiste devient un véritable bourreau de travail, essayant de réussir le plus rapidement possible. Sa passion est captée par son entourage. Si une telle personne ne trouve pas quelque chose de plus attrayant, elle obtiendra certainement ce qu'elle veut. Eh bien, lorsque l'intérêt passe à un autre objet, le reste du travail sera sur les épaules de collègues.

Les gens sanguinaires ont beaucoup d'amis. Une relation peut durer des années ou se terminer rapidement. La personne optimiste ne regrette pas une amitié brisée.

Le caractère sanguin se caractérise par l'empathie pour les problèmes des autres. Une telle personne ne laissera même pas un étranger en difficulté. Il participera avec enthousiasme à la résolution des problèmes qui se sont posés et apportera son aide en paroles et en actes.

Une personne gaie, affable et souriante ne s'enfermera pas si elle fait quelque chose de mal. Il ne lui sera pas difficile de s'excuser, de demander pardon. En même temps, il se repent sincèrement de son acte. Obéira et oubliera immédiatement. Une personne optimiste ne s'inquiétera pas des problèmes futurs, elle vit comme elle est aujourd'hui.

Un énorme inconvénient est l'inconstance des personnes optimistes. De plus, il se manifeste littéralement dans toutes les sphères de la vie. Tout d'abord, les proches souffrent de l'instabilité : les amis, les proches, ceux qui pensaient être devenus une « âme sœur ».

Une personne optimiste aspire à de nouvelles connaissances, un nouvel environnement, de nouvelles connaissances. Il change souvent de lieu de travail, et souvent d'occupation. Il est étonnant que de nouveaux domaines d'activité soient maîtrisés assez rapidement et presque sans effort. Une telle personne peut causer beaucoup d'ennuis aux dirigeants et aux associés lorsque, sans motif significatif, il décide de quitter ou de vendre sa participation dans l'entreprise.

Il a été remarqué que les gens optimistes sont mauvais pour garder une trace du temps. Être en retard pour eux est presque la norme, et la raison en est une curiosité excessive, qui peut distraire alors qu'une personne est attendue quelque part, espérant son apparence et son soutien.

Les personnes au tempérament sanguin ont tendance à surestimer leur estime de soi et sont sujettes à la maladie des « étoiles ».

L'énergie positive inépuisable fait d'une femme sanguine une personnalité charmante. Le succès l'accompagne dans le domaine professionnel. Tout va bien dans sa famille, elle a des amis fidèles.

L'activité dépasse littéralement le bord, ne vous permet pas de vous asseoir au même endroit. Une femme est toujours en affaires. Et quand ils ne sont pas là, elle est à la recherche et découvre très vite des activités qui l'intéressent.

La description du personnage de la fille sanguine conduit à des conclusions peu agréables. Une personne passionnée connaît sa valeur, aime le sexe opposé, c'est intéressant avec elle, mais... les hommes ne devraient pas tomber amoureux. La fille n'est pas guidée par la raison, mais par les sentiments, ce qui entraîne un changement fréquent de partenaire.

Une femme rêveuse essaie toujours de transformer ses idées en réalité. Une fois qu'elle a décidé de gagner le cœur d'un homme ou de gravir les échelons de sa carrière, elle commence à agir activement. Le plus souvent, la chance l'accompagne. Les ratés rares ne font pas beaucoup de mal. Un trait de caractère tel que l'optimisme est inhérent, tout d'abord, aux personnes optimistes. Elle protège son porteur des expériences et de la dépression.

Les dames de tempérament sanguin ne restent pas longtemps sans travail. Il y a toujours une option intéressante. Les femmes à fort potentiel ouvrent des talents en cas de besoin. Ils peuvent gérer de nouveaux métiers, l'essentiel est qu'ils aient un grain créatif.

Les hommes de tempérament similaire ne sont pas non plus indifférents au sexe opposé. Les femmes ne sont pas attirées par la beauté extérieure, mais par le charme naturel, la force intérieure, le charisme unique. Il n'est pas surprenant qu'il y ait beaucoup de célibataires parmi les gens capricieux.Une femme rare est capable d'ignorer la trahison de son partenaire, de supporter l'attention excessive que les dames accordent à son partenaire, avec les regards invitants des belles filles.

Une personne sanguine aimante est prête à conquérir toutes les filles attirantes. Une fois l'objectif atteint, il se désintéresse de sa bien-aimée et passe à une nouvelle "victime". Un tel homme ne peut se marier qu'avec cette personne avec laquelle il ne s'ennuiera pas. Une dame de cœur doit être facile à vivre, drôle, intéressante et mystérieuse. Le bon choix assurera le consentement dans la famille, l'absence totale de scandales et de scènes de jalousie.

Un homme sanguin a des traits tels que la gentillesse, le travail acharné, une soif de nouveauté. Quant au travail, le choix se porte sur les domaines d'activité qui incluent les déplacements fréquents, les nouvelles connaissances et la résolution de problèmes extraordinaires.

L'extraverti est actif, son comportement dépend en grande partie du monde qui l'entoure, c'est-à-dire de ce qui vient de l'extérieur. La grande majorité des personnes optimistes sont des extravertis, ce qui est naturel.

Les introvertis sanguinaires sont rares. Une telle personne dans ses actions et ses actes est guidée par ses concepts et préférences intérieurs. Les introvertis sont habitués à penser, et seulement ensuite à agir, ils sont d'excellents auditeurs, même s'ils peuvent faire de beaux discours. Chez les introvertis sanguins, la gaieté est liée à la beauté du monde intérieur. Ce sont des gens extraordinaires. Avoir un tel ami est une grande réussite.

Contrairement à une personne sanguine, une personne flegmatique est toujours équilibrée et même inerte. Chez les personnes de même type de tempérament, les processus nerveux sont actifs, mais, malgré cela, ils ne sont jamais fortement excités. Les situations aiguës sont aplanies par le processus de freinage.

Les personnes flegmatiques n'agissent pas spontanément. Chaque action est pensée, vérifiée dans les moindres détails. Mais le calme ne doit pas être confondu avec la lenteur. La lenteur est un trait de caractère positif. Cela vous évite de vous précipiter et vous aide beaucoup dans votre travail. Les missions reçues sont réalisées avec le plus grand soin et avec une parfaite précision.

Le monde intérieur d'une personne flegmatique est caché aux autres. Il est toujours calme, les émotions ne se reflètent pas sur son visage, même si un véritable ouragan peut faire rage à l'intérieur. Le flegmatique typique est avare d'expression des sentiments. Ces personnes ont du mal à s'entendre avec les gens, mais elles ne sont pas enclines aux clarifications orageuses des relations et aux scandales en principe. Les personnes flegmatiques, comme les personnes sanguines, s'adaptent facilement aux conditions de vie existantes, cependant, contrairement à ces dernières, elles ne veulent pas les changer, c'est-à-dire qu'elles sont conservatrices.

La contention excessive devient souvent un motif de plaintes de la part des êtres chers, y compris les conjoints, les parents et les enfants, qui croient de manière déraisonnable qu'ils ne sont pas aimés ou appréciés. Une personne flegmatique est l'antipode d'une personne sanguine.

Les colériques, comme les sanguins, sont des extravertis. Ce type de tempérament se distingue par des traits tels que la passion, l'impétuosité, le déséquilibre. Les explosions émotionnelles sont rapidement épuisées, les processus nerveux sont déséquilibrés. Contrairement à une personne sanguine, les types de personnalité colériques, enflammés par un passe-temps, l'abandonnent rapidement. Ils ont du pouvoir, mais ils le gaspillent, ils ne sont pas concentrés sur le résultat.

Les personnes colériques sont facilement excitées. Pour les calmer, il faut travailler dur. Les gens de ce type sont agités. Ayant commencé à travailler, ils ne le terminent souvent pas par manque d'endurance et de patience. Ce que la personne colérique n'aime pas, il le fait " négligemment " le résultat est déplorable. Un travail laborieux, qui demande de l'attention et beaucoup de temps, est généralement contre-indiqué pour les patients cholériques. Ils sont capables de diriger le processus, mais pas de le mener eux-mêmes.

Mais d'une part, les personnes colériques sont similaires aux personnes optimistes, par exemple, les deux types aiment être le centre d'attention, les deux veulent avoir des auditeurs, les deux sont prêts à aider quelqu'un dans le besoin.Mais le premier a un besoin prononcé de reconnaissance, il aime les éloges et même les flatteries. La seconde ne participe à éliminer les ennuis d'un voisin qu'à l'appel du cœur, sans la pensée « arrière » de reconnaître les mérites. Les colériques recourent souvent aux scandales, essayant d'établir leur supériorité de la même manière.

Une personne colérique change souvent d'humeur, tout le monde n'est pas capable de s'y habituer. Il est difficile de se faire des amis avec un type particulier de colérique qui est complètement incapable d'écouter l'interlocuteur. De plus, elle est incapable d'accepter les critiques.

L'opposé complet d'une personne colérique est une personne mélancolique. Son caractère est faible et déséquilibré. Le stress à long terme, à la fois physique et émotionnel, n'est pas pour lui. Il a toujours peur de la tromperie, de la ruse, de la méfiance envers les autres et de l'insécurité.

Les personnes mélancoliques n'ont pas besoin de reconnaissance et de communication. Ils sont à l'aise quand personne ne les touche, ne leur demande rien, ne leur enseigne pas et ne les force pas. Dans les situations stressantes, le mélancolique a l'air littéralement paralysé. Lui-même ne déclenchera jamais non seulement une querelle, mais aussi une dispute ordinaire. Si une situation se prépare quelque part où différentes opinions s'expriment, le mélancolique tentera de partir avant que son tour ne vienne exprimer sa propre position sur le sujet en question.

Une telle personne perçoit très clairement les erreurs, s'inquiète pendant longtemps, est capable de tomber dans la dépression. Dans un état de peur, il est capable d'effectuer des actions étranges et ne se prêtant pas à des actions logiques.

Les mélancoliques ne sont pas des leaders. Mais ce sont d'excellents interprètes. Et tout cela à cause de la peur de tomber en disgrâce, d'entendre des critiques négatives sur vous-même et votre travail. Par conséquent, toutes les tâches sont effectuées très clairement avec une grande responsabilité et un grand dévouement.

L'activité professionnelle d'une personne joue un rôle énorme dans sa vie, et pas seulement en termes de finances. Charges de travail mal aimées, n'apporte pas de satisfaction. Activité professionnelle qui permet à un salarié de s'affirmer, de gravir les échelons de sa carrière, de prendre conscience de sa propre signification donne beaucoup d'émotions positives, a un effet bénéfique sur sa condition mentale et physique.

De la recommandation des scientifiques, il s'ensuit que lors du choix d'une profession, il faut être guidé par le caractère d'une personne et le type de son tempérament.

Les principales qualités des personnes sanguines :

• tolérance au stress;
• la capacité de passer rapidement d'un sujet d'activité à un autre ;
• achèvement rapide des tâches assignées;
• compétences en leadership;
• incapacité à travailler de façon routinière.

Les gens sanguinaires ne feront pas d'ouvriers à la chaîne, de tisserands, de fileurs, de couturières. Le type de tempérament agité ne permettra pas à une personne de rester longtemps comptable, archiviste ou commis. Le travail de routine ne peut être que temporaire.

Les professions les plus appropriées pour les personnes optimistes sont les professions basées sur la créativité et en même temps associées à une communication humaine constante.

Le plein potentiel d'une personne optimiste se révélera dans des postes de direction qui nécessitent une orientation dans divers domaines d'activité de l'entreprise. Ils font d'excellents avocats, enseignants, éducateurs préscolaires, recruteurs.

La rapidité de réaction apporte le succès dans le domaine journalistique, en tant qu'administrateurs et gestionnaires. Les compétences orales rendent les gens optimistes bons pour le commerce. Eloquence favorise la vente de tout bien aux conditions les plus avantageuses.

À sa place, une personne optimiste se sentira comme s'il exerçait des professions créatives en tant que réalisateur, organisateur de célébrations et tailleur.

Peut-être que quelqu'un veut devenir une personne optimiste.D'accord, c'est bien d'être aimé des autres, de ne jamais perdre courage, de contrôler ses propres émotions, d'être l'âme de l'entreprise. Mais toutes les qualités des personnes optimistes ne sont pas positives. Par exemple, l'impermanence apporte beaucoup de problèmes aux autres. Et pourtant, si le désir de changer vous-même est apparu, vous devez étudier attentivement votre tempérament, déterminer ce qui nécessite un développement et ce qui doit être abandonné à jamais.

Dans la nature, il n'y a pas de "pur" sanguin ou mélancolique, colérique ou flegmatique. Le plus souvent, il y a un mélange de quatre types de tempérament dans le caractère d'une personne. C'est juste que certaines fonctionnalités sont plus, et d'autres moins.

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Il faut se rappeler que le tempérament est un type de système mental. La nature elle-même détermine : qui doit être facilement excitable et qui doit être résistant à tout stress. Il est impossible de changer la vitesse des processus mentaux.

Sur la base de la psyché innée, certains traits de caractère se développent. L'éducation et l'environnement peuvent influencer l'apparition de certaines caractéristiques. Cependant, le tempérament affecte la formation de certains traits facilement et rapidement, tandis que d'autres avec difficulté pendant longtemps.

La cohorte sanguine comprend des personnes célèbres qui ont été impliquées dans diverses activités. Il s'agit, par exemple, de grands compositeurs :

• Antonio Vivaldi ;
• Giacchino Rossini ;
• Wolfgang Amadeus Mozart;
• Sergueï Prokofiev.

Des écrivains de renommée mondiale sont devenus un exemple d'une énorme efficacité :

• Pierre Auguste Caron de Beaumarchais ;
• Mark Twain;
• Honoré de Balzac ;
• Mikhaïl Lermontov.

Sanguine étaient :

• le leader du prolétariat mondial V. I. Lénine ;
• la première femme de l'histoire à remporter deux fois le prix Nobel - Maria Klodovskaya-Curie;
• l'empereur romain Marc Aurèle ;
• 32e président des États-Unis Franklin Roosevelt;
• Napoléon Bonaparte.

Voir la caractérisation de la personne sanguine dans la vidéo ci-dessous.