Comment rédiger un CV pour un informaticien ?

Afin de « saisir » le poste souhaité, vous devez fournir à votre employeur un curriculum vitae de bonne qualité, rédigé de manière courte et claire. Aujourd'hui, nous allons parler de la manière de rédiger un tel document pour un informaticien.

La composition du curriculum vitae d'un informaticien n'est pas très différente de celle d'un employé ordinaire, par exemple un vendeur d'épicerie. Les blocs sont les mêmes dans les deux cas. En premier, ce sont vos données personnelles, qui montreront simplement à l'employeur que vous êtes vous et non quelqu'un d'autre... Ici vous devez indiquer votre nom, prénom, patronyme, date de naissance (dans un format qui vous convient, par exemple 01.01.2001), vos coordonnées (téléphone portable et/ou e-mail).

Deuxièmement, vous devez informer l'employeur de votre niveau d'éducation, ainsi que des emplois précédents... Quant aux lieux d'études, ils sont écrits en séquence directe, s'il y en a plusieurs. Les lieux de travail antérieurs sont indiqués par ordre décroissant, c'est-à-dire d'abord le lieu où vous avez travaillé la dernière fois, et à la fin - l'entreprise avec laquelle vous venez de commencer votre voyage.

Troisièmement, De nombreux employeurs considèrent vos réalisations comme le point le plus important, ainsi que les recommandations des emplois précédents. D'accord, même si vous êtes vous-même un leader, vous aimeriez voir un tel employé pour lequel d'autres entreprises se battraient et le conseilleraient. En ce qui concerne les réalisations, cela peut inclure beaucoup de choses, par exemple, vous avez eu une idée qui a triplé la production. C'est un facteur très important.

Vous pouvez terminer tout cela par une description de vos principales qualités personnelles, ainsi qu'une petite quantité d'informations complémentaires qui seront utiles à votre employeur. Veuillez noter que en qualités personnelles, vous devez écrire quelque chose qui affectera le processus de travail, par exemple : résistance au stress, sang-froid, responsabilité, mais en aucun cas gentillesse, etc.

Rédiger un CV n'est que la moitié de la bataille. Maintenant, il est très important de joindre des lettres de motivation spéciales à un curriculum vitae. A l'étranger, cette pratique fait partie intégrante, mais dans notre pays elle ne fait que se mettre en circulation.

Il y a plusieurs choses à considérer lors de la rédaction d’une lettre de motivation :

• la lettre doit être courte et claire ;
• la pensée que vous souhaitez véhiculer doit être clairement exprimée (par exemple, le désir d'obtenir le poste d'informaticien) ;
• votre expérience de travail (1-3 phrases);
• coordonnées et quelques informations supplémentaires sur vous-même (la première est nécessaire pour la communication, et des informations supplémentaires aideront l'employeur à se faire une image complète de vous).

Considérez les principales erreurs que les débutants commettent lors de la rédaction de leur premier CV. Souvent, ces erreurs peuvent être évitées si vous les connaissez à l'avance.

• Détailler les données. Il s'agit d'une erreur assez courante principalement commise par les débutants. L'employeur ne veut absolument pas lire un long curriculum vitae - il n'a besoin que de faits spécifiques sur le candidat.
• Grammaire... Ce point est peut-être évident, mais ce sont les oublis grammaticaux qui apparaissent le plus souvent face à l'employeur. Il n'y a pas de place pour l'erreur - ces CV vont directement à la poubelle. Mieux vaut relire votre CV plusieurs fois ou le faire examiner par une personne de confiance.
• Données fictives... Connaissez-vous vraiment les douze langues étrangères ? Avez-vous vraiment voyagé partout dans le monde? Votre salaire est-il toujours supérieur à cent mille roubles ? Si votre réponse est relativement positive, vous devriez reconsidérer votre CV. Souvent, l'employeur vérifie tous les faits douteux à votre sujet, et si quelque chose de faux y est indiqué, vous pouvez alors dire au revoir à ce lieu de travail et obtenir une mauvaise recommandation.
• Coordonnées invalides. Vérifiez soigneusement tous vos contacts, car ce sera très triste si vous vous présentez et il n'y a aucun moyen de vous contacter.

Dans ce paragraphe, nous examinerons le modèle (exemple) le plus clair et le plus frappant d'un bon CV de spécialiste informatique, qui a plus de 90 % de chances d'être accepté par l'employeur.

CV d'Ivanov Ivan Ivanovitch

Cible

Remplacement d'un poste vacant d'informaticien.

Données personnelles

Je suis né le 10.10.1995, j'habite à l'adresse de Saransk, st. Victoire, 32 ans, app. 23, téléphone portable : +7 (982) 793-65-46, e-mail : ivanov. ivan @ mail. ru.

l'expérience professionnelle

12 novembre 2015 - présent CJSC "Print", poste d'administrateur système.

Éducation

Supérieur, Université fédérale de Kazan.

Réalisations

Grâce à sa propre initiative pour améliorer l'organisation du réseau informatique, la productivité du travail a augmenté de 28%.

Ajouter. informations

J'ai les compétences suivantes :

• connaissance approfondie des systèmes informatiques;

• capacité à travailler avec des programmes Photoshop, Microsoft Office ;

• entretien et réparation d'imprimantes, copieurs;

• la capacité de poser des réseaux informatiques;

• expérience en programmation (C++, C#, Ruby, Python, Java).

Qualités personnelles

Esprit analytique / mathématique, enthousiasme, créativité, dévouement, compétences en communication, concentration, organisation.

Recommandations : ZAO Print +7 (904) 466-53-92 (Evgeny Alexandrovich)

Ce CV d'informaticien peut être rédigé et publié dans une version plus intéressante.Cela mettra l'accent sur votre trait - la créativité, et distinguera votre candidature aux yeux de l'employeur des autres candidats.